የወላጅነት ፈቃድ - እና በተለይም ረዘም ያለ የበርካታ ሳምንታት ወይም ወራት ቅጠሎች - የወላጅ እና የልጆች ትስስርን ሊያበረታታ፣ የልጆችን ውጤት ሊያሻሽል አልፎ ተርፎም በቤት እና በሥራ ቦታ የሥርዓተ-ፆታ እኩልነትን ይጨምራል። ለአባቶች እና ለእናቶች የሚከፈለው የወላጅ ፈቃድ ለስራ ቤተሰብ እውነተኛ ጥቅም ይሰጣል።
አባቶች የአባትነት ፈቃድ ማግኘት አለባቸው ጥቅሙ እና ጉዳቱ?
የሚከፈልበት የወላጅ ፈቃድ፡ ጥቅሞች እና ጉዳቶች
- Pro: ጠቃሚ ሰራተኞችን ለማቆየት ይረዳል። በ CareerBuilder ጥናት መሠረት ተለዋዋጭነት ለሠራተኛ ማቆየት አስፈላጊ ነው። …
- Con: አካል ጉዳተኛ የሆኑ ሰራተኞችን በተሳሳተ መንገድ ማሸት ይችላል። …
- ፕሮ፡ ሚሊኒየምን ይስባል። …
- Con፡ ወላጅ ያልሆኑ ሊበሳጩ ይችላሉ። …
- ቀጣይ ደረጃዎች ለHR።
አባቶች ለምንድነው የአባትነት ፈቃድ የማይወስዱት?
90 በመቶ የሚሆኑ አባቶች ልጆቻቸው ከተወለዱ በኋላ የተወሰነ ጊዜ ሲወስዱ፣አብዛኞቻቸው ከስራው ከ10 ቀናት ያነሰ ጊዜ ይወስዳሉ። የNYT የወላጅነት አስተዋፅዖ አድራጊ ናትናኤል ፖፐር አንዱ ምክንያት አዲስ አባቶች በአሰሪዎቻቸው መገለል እንዳይደርስባቸው እና የወደፊት እድሎችን እንዳያጡ ስለሚፈሩ ነው
አባት ለአባትነት ፈቃድ ለምን ያህል ጊዜ ይወስዳል?
በካሊፎርኒያ ቤተሰብ መብቶች ህግ (CFRA) ስር፣ በአሰሪያቸው ውስጥ ቢያንስ ለ1 አመት እና ለ1፣250 ሰአታት የሰሩ አብዛኛዎቹ አዲስ አባቶች የ 12 ሳምንታት መብት አላቸው። የአባትነት ፈቃድ የትዳር ጓደኞቻቸው ከወሊድ እንዲያገግሙ ወይም ከአዲሱ ልጃቸው ጋር እንዲተሳሰሩ ለመርዳት።
የአባትነት ፈቃድ ለምን ይፈቀዳል?
የቅርብ ጊዜ ጥናት ይህንን ነጥብ ይደግፋል፣ ይህም የአባትነት ፈቃድ ከበለጠ የግንኙነት መረጋጋት ጋር የተቆራኘ መሆኑን ያሳያል።ይህ ሊሆን የቻለበት ምክንያት አባቶች ፈቃድ ሲወጡ፣ በቤተሰብ ህይወት ላይ ትልቅ መዋዕለ ንዋይ ማፍሰሱን ስለሚያመለክት እናቶች ላይ ያለውን ሸክም በመቀነስ እና የወላጅ ግንኙነቶችን ማጠናከር።
