Logo am.boatexistence.com

የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ጊዜ ቀደም ብሎ ነው?

ዝርዝር ሁኔታ:

የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ጊዜ ቀደም ብሎ ነው?
የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ጊዜ ቀደም ብሎ ነው?

ቪዲዮ: የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ጊዜ ቀደም ብሎ ነው?

ቪዲዮ: የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ጊዜ ቀደም ብሎ ነው?
ቪዲዮ: "ገለም ገለም" ሰነዶች (71 ቋንቋዎች የትርጉም ጽሑፎች-ኦዲዮ ጀር... 2024, ሀምሌ
Anonim

በተመሳሳይ ስራ ለ ቢያንስ ለሁለት ዓመታት ከቆዩ አሰሪዎ የቅናሽ ገንዘብ መክፈል አለበት። ህጋዊ ዝቅተኛው 'ህጋዊ የደመወዝ ክፍያ' ይባላል፣ ነገር ግን ውልዎን ያረጋግጡ - የበለጠ ሊያገኙ ይችላሉ።

የሥራ መባረር መብትዎ ምን ያህል ቀደም ብሎ ነው?

እርስዎ፡በቀጣሪዎ ተቀጥረው ከነበሩ ለ2 ዓመታት ያለማቋረጥ ከቀጠሩ ህጋዊ የቅናሽ ክፍያ ያገኛሉ። በስራ ቦታዎ ላይ ተጨማሪ ስራዎችን ለመስራት እውነተኛ ፍላጎት ስለነበረ ስራ አጥተዋል።

ከተደጋጋሚ ሲደረግ ምን ማግኘት አለቦት?

በስራዎ ቢያንስ የሁለት አመት አገልግሎት ያለው ሰራተኛ ከሆንክ ህጋዊ የቅናሽ ክፍያ የማግኘት መብት አለህ።ሕጉ ዝቅተኛ ክፍያ ያስቀምጣል. ይህ በመደበኛነት የሚከፈለው በአሰሪዎ ነው፣ ነገር ግን ቀጣሪዎ ከጠፋ ስቴቱ ይከፍላል። … የአንድ ሳምንት ተኩል ክፍያ ለእያንዳንዱ አመት ከ41

በዓመት ስንት ሳምንታት ለዳግም አገልግሎት ያገኛሉ?

ዕድሜዎ 41 ወይም ከዚያ በላይ ከሆነ

አሰሪዎ ሊሰጥዎ ይገባል፡- ከ41 አመት ጀምሮ ለሰራዎት ለእያንዳንዱ ሙሉ አመት 1.5 ሳምንታት ክፍያበ22 እና 40 መካከል በነበሩበት ጊዜ ለሰሩት እያንዳንዱ ሙሉ አመት ይክፈሉ።

ጥሩ የመቀየሪያ ጥቅል የሚባለው ምንድነው?

የእርስዎን ፋይናንስ ግምት ውስጥ ያስገቡ

በአማካኝ ጥሩ ድርድር ያለው ስምምነት ከ ከአራት እስከ ስድስት ወር ተመጣጣኝ ደመወዝ፣ ማሳሰቢያን ጨምሮ። ጋር እኩል ነው።

የሚመከር: