ዋናው ልዩነቱ SSI መወሰን በእድሜ/በአካለ ስንኩልነት እና በተገደበ ገቢ እና ሃብት ሲሆን የኤስኤስዲአይ ውሳኔ በአካል ጉዳተኝነት እና በስራ ምስጋናዎች ላይ የተመሰረተ ነው። በተጨማሪም፣ በአብዛኛዎቹ ግዛቶች፣ የኤስኤስአይ ተቀባይ በMedicaid በኩል ለጤና እንክብካቤ ሽፋን ብቁ ይሆናል።
የቱ ነው ተጨማሪ SSDI ወይም SSI የሚከፍለው?
አካል ጉዳተኞች ከSSI ከSSI አካል ጉዳተኞች በ2020 ከSSDI ብዙ ትላልቅ ክፍያዎችን ሊያገኙ ይችላሉ፣ አማካይ የኤስኤስዲአይ ክፍያ በወር 1,237 ዶላር አካባቢ ይሆናል። የኤስኤስአይ ጥቅማጥቅሞች በጥብቅ የተገደቡ ናቸው። በSSI ጥቅማጥቅሞች ወይም በFBR (የፌዴራል የጥቅማ ጥቅሞች መጠን) በ2020 መቀበል የሚችሉት በወር 783 ዶላር ነው።
በSSI እና SSDI ጥቅሞች መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
በሶሻል ሴኪዩሪቲ አካል ጉዳተኛ (SSDI) እና ተጨማሪ የዋስትና ገቢ (SSI) መካከል ያለው ዋና ልዩነት በቂ የስራ ክሬዲት ላከማቹ ሰራተኞች ኤስኤስዲአይ መገኘቱ ነው ፣ የ SSI የአካል ጉዳት ጥቅማ ጥቅሞች ዝቅተኛ ገቢ ላላቸው ወይም ሰርተው ላላቆሙ ወይም ላልሠሩ…
ሁለቱንም SSI እና SSDI መቀበል ይችላሉ?
በርካታ ግለሰቦች በሁለቱም የማህበራዊ ዋስትና የአካል ጉዳት መድን (SSDI) እና ተጨማሪ ሴኩሪቲ ገቢ (SSI) ፕሮግራሞች በተመሳሳይ ጊዜ ለጥቅማጥቅሞች ብቁ ናቸው። በሁለቱም ፕሮግራሞች ስር ግለሰቦች ለጥቅማጥቅሞች ብቁ ሲሆኑ “ተያይዘው” የሚለውን ቃል እንጠቀማለን።
ሶሻል ሴኩሪቲ እና SSI አንድ ናቸው?
በሶሻል ሴኪዩሪቲ እና ተጨማሪ ሴኩሪቲ ገቢ (SSI) ላይ ብዙ ጊዜ ግራ መጋባት አለ ምክንያቱም ለሁለቱም ፕሮግራሞች ከሶሻል ሴኩሪቲ አስተዳደር ጋር ስለሚያመለክቱ። ግን ፕሮግራሞቹ የተለያዩ ናቸው። … SSI ውስን ገቢ እና ሃብት ላላቸው ሰዎች በፍላጎት ላይ የተመሰረተ ፕሮግራም ነው።ሃብቶች ንብረቶች ወይም ነገሮች ናቸው::
